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TREINAMENTOS CORPORATIVOS

Conceito e abordagem

    Em vista da alta competitividade do mercado, busca-se através da área de DHO otimizar recursos e tarefas de trabalho na própria organização estabelecendo assim formas para treinar, engajar e transmitir conhecimentos e ações que promovam a manutenção do clima interno e o alcance das metas esperadas pela gestão, consolidadas no alinhamento da postura e comportamento. Os treinamentos trazidos aqui possuem o respaldo na Lei nº 9.394/96 Decreto Presidencial n° 5.154/04, que caracteriza a atividade como sendo Educação Profissional. Os Treinamentos Corporativos irão abordar e desenvolver conhecimentos, habilidades e atitudes dos colaboradores dentro das organizações em busca de novos resultados.

Formato e aplicabilidade

    Devido a sua diversidade de temas e abrangência, os modelos de Treinamentos Corporativos são aplicados tanto periodicamente (com média ou alta frequência) quanto em casos de exceção (período anual), tudo dependendo do nível de carência em determinada área/competência. Sendo utilizado a própria empresa/instituição como local, é comum ser realizado em 01 único dia (day training), ou de acordo com a disponibilidade da empresa para agendar e dividir em etapas a carga horária do conteúdo programático.

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